看護師・助産師

経過別・領域別に多様な看護を実践！あなたの目指す看護を見つけましょう！

国立病院機構では、経過別看護（急性期～回復期～慢性期～終末期）、領域別看護（一般、小児、母性、重症心身障害、神経・筋疾患、精神など）まで幅広い看護を提供しています。

それぞれの分野で、看護の専門的知識と臨床実践力を発揮し、急性期では入院から退院、外来までの継続看護を充実し患者のライフサポートを、慢性期・終末期では、一人ひとりの生活の質を大切にしながらあたたかな看護を行っています。

重症心身障害、神経・筋疾患、結核など自治体等の公的医療機関でも担うことが困難な分野に対しては、病院がセーフティネットとしての機能を果たすうえで、看護職は重要な役割を担っています。患者・家族が安心して生活できる療養環境の提供、また呼吸・循環の管理とする医療度の高い患者に対しては、看護の専門性を発揮し安全で質の高い看護を実践しています。

仕事風景など

募集要項

独立行政法人国立病院機構においては、毎年4月に採用する看護職員(看護師、助産師)の採用試験を統一で実施しています。東海北陸グループ(愛知県、三重県、岐阜県、静岡県、富山県、石川県)では、下記のとおり2020年度東海北陸グループ採用試験を実施しますので、国立病院機構病院への就職を希望される方は履歴書等必要書類を揃えて、第一希望の病院に提出して下さい。
募集情報は、各病院HPをご覧下さい。また、中途採用も随時募集しています。

2020年度東海北陸グループ採用試験のご案内

募集職種

看護師、助産師

応募資格
  • 看護師又は助産師の資格を有する方
  • 2020年3月に看護師又は助産師の資格取得見込みの方
応募方法

■ 提出書類

  2020年3月卒業見込みの方 資格を有する方
看護師
  1. 履歴書（別紙様式）
  2. 看護学校等の卒業見込証明書
  1. 履歴書（別紙様式）
  2. 看護師の免許証（写）
助産師
  1. 履歴書（別紙様式）
  2. 助産学校等の卒業見込証明書
  3. 看護師資格を有する方は、看護師免許証（写）
  1. 履歴書（別紙様式）
  2. 看護師および助産師の免許証（写）

■ 提出先
第一希望の病院の人事担当宛て　（所在地は病院一覧を参照）

試験日程等
  試験日 試験会場 書類提出期限 備考
第1回 6月22日（土） 第一希望の病院 6月10日（月）
当日消印有効		 集合時間等、別途第一希望の病院より連絡いたします。

※上記以外にも採用試験は各病院で随時実施いたしますので、希望病院にお問い合わせ下さい。

試験内容

論文試験（800字程度の小論文）と面接試験を行います。

合格通知

試験日のおおむね1週間後に連絡する予定

個人情報の取り扱いについて

提出いただく個人情報については、看護職員採用試験に関すること及び合格後の採用事務にかかる人事情報管理に関することに利用させていただきますので、あらかじめご承知おき下さい。
また、個人情報の管理については、東海北陸グループ及び東海北陸グループ内の各病院において万全の管理をいたします。
なお、提出いただいた個人情報に修正の必要が生じた場合には、履歴書を提出した第一希望の病院へお申し出下さい。

給与･勤務時間等

給与（2018年度実績）

独立行政法人国立病院機構職員給与規程により支給

  基本給 主要手当 合計（給与）
助産師   209,200円 64,000円 273,200円
看護師 大学卒（看護系） 206,400円 64,000円 270,400円
短大3卒 197,100円 64,000円 261,100円
短大2卒 188,800円 64,000円 252,800円

※主要手当については、勤務地・実績によって異なります。
※職歴等に基づいて基本給が加算されます。

昇給

年1回

諸手当

条件に応じて下記の手当を加算

夜間看護等手当・夜勤手当 二交替夜勤　1回あたり手当額 概ね　11,000円
三交替夜勤　1回あたり手当額 概ね　5,000円
業績手当 いわゆるボーナスで年間4.2月分程度
住居手当 借家は最高月額27,000円支給
通勤手当 月額55,000円まで全額支給
診療看護師手当 月額60,000円
専門看護手当 専門看護師 月額　5,000円
認定看護師 月額　3,000円
救急呼出待機手当 待機1回につき2,000円
地域手当 地区に応じて基本給の3～15％
特殊業務手当 下記の病棟に勤務する場合は次の特殊業務手当（月額）があります
重症心身障害児（者）病棟 25,000円
神経・筋ジストロフィー病棟 25,000円
精神科病棟 12,500円
救命救急センター 12,500円
その他 扶養手当、時間外勤務手当等　国立病院機構給与規程に基づき支給

＜例＞

  1. 看護師（短大3卒）、勤務地等（名古屋市内、一般病棟勤務）、借家（家賃55,000円）、自動車通勤（片道10km）、夜勤（準夜・深夜、1月あたり各4回） の新卒採用者の場合
    ・1年目　総支給額（月額約30万円、年額約460万円）
    ・5年目　総支給額（月額約34万円、年額約520万円）
  2. 看護師（短大3卒）、勤務地等（金沢市、重症心身障がい児（者）病棟勤務）、借家　（家賃55,000円）、自動車通勤（片道10km）、夜勤（準夜・深夜、1月あたり各4回）の新卒採用者の場合
    ・1年目　総支給額（月額約31万円、年額約460万円）
    ・5年目　総支給額（月額約34万円、年額約510万円）

参考）役職者の場合（年額）
・副看護師長　約610万円
・看護師長　約740万円
・看護部長　約900万円

勤務時間、休日

  • 週38時間45分勤務（4週8休）
  • 他に国民の祝日、年末年始の休日あり
  • 勤務態勢の基本例

    三交代制勤務
    日勤　8：30～17：15
    準夜　16：30～1：15
    深夜　0：30～9：15

    二交代制勤務
    日勤　8:30～17:15
    夜勤　16:30～9:00

    ※勤務態勢については、各病院、また各病棟により異なります。

休暇

  • 年次休暇（有給）
  • 病気休暇（有給）
  • 特別休暇（有給）
    ①夏季休暇、②結婚休暇、③産前・産後休暇、④保育時間、⑤子の介護休暇、⑥介護休暇など

詳しくはこちら

退職手当（平成28年度の実績）

国家公務員退職手当法により支給　※35年以上定年退職49.59月分支給

勤続35年以上（定年退職）　看護師　約1,780万円
勤続35年以上（定年退職）　看護部長　約2，380万円

医療保険、年金等

国家公務員共済組合法に基づく共済組合に加入

雇用保険に加入

キャリアパス制度について

国立病院機構の組織や機能の特色を活かしたキャリアパス制度を導入しています。
『専門看護（認定看護師・専門看護師等）』『看護管理』『看護教員』など目指す看護に向けてステップアップが可能です。専門看護師養成課程の受講を希望する人には大学院研修制度があります。

詳細は看護師向け研修のページをご参照ください。

看護職員のキャリアパス制度と教育研修システム

奨学金制度について

国立病院機構では、将来の国立病院機構の病院を担う看護師及び助産師の育成のため、奨学金制度を設けています。
看護師及び助産師を目指して勉強されており、国立病院機構の病院への就職を希望する看護学生を対象に、奨学金を貸与することでその修学を支援しています。
東海北陸グループ内で奨学生を募集している病院です。

奨学生募集病院【平成30年3月26日現在】（PDF・65KB）

具体的な申請方法や提出期限などは各病院の担当者へお問い合わせください。

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